些标准，这样一来你的成功率也会更高一点，你觉得呢？”
孟畅眼睛微微睁大，有点不敢相信自己听到的话。
还有这种好事？
裴总竟然主动放宽标准？
孟畅终于不再沉默了，问道：“具体怎么改？”
裴谦想了想：“首先，把你的底薪稍微往上调一调，调到四千块。其次，把宣传方案提成的条件放宽一点，只要宣传经费花得足够多，并且保持宣传效果低于开销的时间达到半个月，就至少可以获得保底提成2000块。哪怕之后宣传效果突然好起来了，这2000块也是可以保留的。”
孟畅原本如同一潭死水的眼神中渐渐地有了光彩。
这条件听起来不错啊！
可以说是双重保底。
以前的底薪只有三千块，现在底薪加保底提成达到了6000块，整整翻了一倍啊！
当然，想要拿到这2000块的保底提成，需要保证宣传效果不佳至少半个月的时间。
但这应该不是什么难事。
当初孟畅给《使命与抉择》做宣传方案得时候，这种情况就维持了很长时间，要不是裴总突然改游戏发售时间阴了他一手，说不定那个月的提成都已经拿到了。
总之，新的方案跟原本的方案相比，确实是全面有利于孟畅。
孟畅点点头：“好。”
他本来下意识地想说“谢谢”，但是又感觉好像有点不对劲，这声谢谢说出来实在是有点无厘头，还有点黑色幽默，所以最后只挤出来一个“好”字。
裴谦说道：“那就从下个月开始实行吧。”
“下个月的宣传方案是四选一，具体选哪个你自己决定。”
“分别是终点中文网灵感班、小吃集市、腾达体验店、夏促活动。”
“我可以再帮你去掉一个错误答案，夏促这个你最好还是别碰了。”
孟畅心中呵呵，你当我傻？
腾达每次烧钱都能烧得惊天动地，我脑子抽了才会选夏促活动去反向宣传。
但前边这三个具体怎么选，孟畅还真没想好，因为对这几个项目他都不太熟悉。
他想了想：“裴总，我能不能先花一点时间去调研一下这三个项目的具体情况，然后再决定？”
裴谦很高兴，立刻点头：“当然可以啊，你早就该多做调研了！”
“好好地、深入地研究一下，有什么需求就让那边的负责人多配合你
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